金华娱乐网

红人

当前位置: 首页 > 娱乐 > 红人 > 大眼互娱:美妆大赏助力红人挖掘 亿级资源赋能红人升级

大眼互娱:美妆大赏助力红人挖掘 亿级资源赋能红人升级

  最近在行业内比较受大家关注的“521美妆博主大赏”活动已经圆满落幕了。这次由MCN公司大眼互娱和微博时尚美妆品类联合举办的美妆博主评选活动,最终评选出了十一名具有相当潜力的优秀美妆博主。

大眼互娱:美妆大赏助力红人挖掘 亿级资源赋能红人升级

  美妆红人作为深受移动端用户欢迎,同时又比较容易实现商业变现的红人类别,越来越受到MCN机构的青睐。

  很多MCN机构都希望能挖掘到优质的美妆红人,但这并非易事。拥有一定的美妆、护肤知识,同时又具有超级KOL气质的人在现实生活中往往是凤毛麟角,所以MCN公司要找到优质的红人很难。

  而另一方面,有潜质的红人想要加入一家正规、优秀的MCN也并非易事。根据克劳锐的观察,如今MCN公司存在良莠不齐的情况,一些缺乏经验的MCN公司,并不能在脚本创意、视频制作、商务资源对接、推广宣传上给红人以足够的支持,这对红人的成长其实非常不利。

  优质的红人和优质的公司之间“无缘对面不相逢”,这是如今很多红人和公司共同的痛点。那该怎么办?大眼互娱这次组织的“521美妆博主大赏”似乎给行业带来了一些启示。

  微博时尚美妆品类先天具有内容活跃、粉丝粘性高、粉丝购买力强等特点。大眼互娱此次组织美妆红人选拔活动,目的就是为了让优质的红人能够引起行业和大众的注意,同时让有潜力的红人能有机会和优秀的公司对接。

  这次活动对行业来说拥有非常积极正面的意义,新浪微博作为平台方也助力活动的宣传,此次活动4天微博开屏,521和621两天活动都登上了微博热搜。另外,知名歌手吉克隽逸也主动前来为活动宣传造势。

大眼互娱:美妆大赏助力红人挖掘 亿级资源赋能红人升级

  优厚的奖励和有效的宣传可以充分调动微博上广大美妆博主和粉丝们的参与热情。

  整个活动期间,话题词阅读量达1.8亿、讨论11.2万,活动海报阅读量达1000万、转发达1万。

  广泛的参与为优质博主的脱颖而出奠定了基础。本次活动的TOP11博主中,既有“喵大仙带你停药带你菲”、“momo酱也是徐老师”、“金洋JYan”等拥有二三百万粉丝的超级大博主,也有“姜辣条”、“林衍希Chloe”等具有较大潜力的博主。

大眼互娱:美妆大赏助力红人挖掘 亿级资源赋能红人升级

  作为本次比赛中有潜力的博主,将有机会和大眼互娱签约,这也意味着未来行业可能涌现更多重量级的美妆红人。

  大眼互娱,作为以“垂直内容矩阵+头部IP驱动+内容消费转化”为核心战略的MCN公司,有着以下这些得天独厚的优势。

  做精垂类,专注时尚美妆和泛生活方式

  大眼互娱目前是行业重要的红人孵化和营销平台之一。该公司成立之初就确立了以红人为媒介,寻找线上最优质的年轻女性消费流量的目标。现在他们以微博为核心,围绕年轻女性构建了时尚美妆和泛生活方式两大内容品类。他们目前的主要业务有挖掘培养潜力新人,为红人提供内容优化、营销推广、广告变现、优质短视频综艺品牌资源对接等服务。

  公司现在已经聚集了一批100万粉丝以上的大V,共汇聚了超过5000W+的年轻女性粉丝。

大眼互娱:美妆大赏助力红人挖掘 亿级资源赋能红人升级

  后盾坚实,拥有强大的微博平台资源

  大眼互娱是微博十大MCN战略机构之一,他们一直同微博平台保持着良好的合作关系。由于此次活动对行业发展有着很积极的助力作用,所以微博视频官方主动为比赛的评选工作提供了数据支持,另外作为联合主办方的微博时尚也为活动做了大量官方宣传。

  轻松变现,已积累大量商业客户

  另外,大眼互娱以前是主做明星艺人自媒体的,公司在拥有丰富的艺人资源的同时,在商业变现上也拥有很多客户资源。做美妆红人的业务以后,公司可以直接把以往积累的商业资源对接给红人。已经合作的品牌有香奈儿、兰蔻、美宝莲、OLAY等等。

  经验充足,拥有成功IP孵化案例

  此外,大眼互娱在红人孵化和推广上已经有大量成功案例,积累了足够的经验。他们围绕年轻女性构建了时尚美妆和泛生活方式两大内容品类,已经成功签约并孵化了@男闺蜜尚淼、@石弯弯弯弯、@梁上進henderson、@毛小星Ryan等共50多位红人。

  其中的头部红人“男闺蜜尚淼”,最初只有8万粉丝,他在去年9月份和公司合作后,经过大眼互娱在内容上的热点策划、内容剪辑,以及资源的投放,只用了半年时间,就已经拥有200万粉丝,并在三月微博美妆排行榜中名列第一。

大眼互娱:美妆大赏助力红人挖掘 亿级资源赋能红人升级

  他们的这些优势都是正处在成长期的潜力博主们所急需的。

  大眼互娱在优质的MCN公司如何有效地挖掘有潜力的红人方面为行业做出了有益的尝试。可以想象,未来随着MCN公司的发展越来越成熟,优秀的公司管理、运营人才数量的不断增长。红人与公司的对接将会越来越科学、规范,越来越通畅。这也意味着未来这个市场会越做越大,机会会越来越多。

相关信息: